Curso Técnico de Recursos Humanos
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Curso Técnico de Recursos Humanos

O curso Técnico em Recursos Humanos da TELEPORT EDUCACIONAL qualifica profissionais em todos os tipos de empresas do comércio varejista,indústria, setor público, consultoria empresarial, serviços de saúde e hospitalares, instituições financeiras, entre outras.
Este profissional pode optar por ser generalista e fazer de tudo um pouco, ou se especializar em alguma das áreas como recrutamento e seleção, treinamento, benefícios, etc.

Para ingressar no Curso Técnico de Recursos Humanos o candidato deverá estar cursando o ensino médio ou já tê-lo concluído. No caso de ainda não haver concluído, só terá direito ao Diploma após concluir o ensino médio, com apresentação de documentação comprobatória ou ainda:

  • Ser portador de diploma de cursos técnicos autorizados/reconhecidos pelo sistema nacional de regulação do ensino.
  • Ser portador de diploma de cursos de graduação autorizados ou reconhecidos pelo Ministério da Educação.
  • Ser aluno transferido de outra instituição de ensino técnico credenciada pelo sistema nacional de regulação do ensino.

O Técnico em Recursos Humanos é o profissional que trabalha na execução das rotinas administrativas de pessoal com base na Legislação Trabalhista e Previdenciária. Auxilia no controle e avaliação de subsistemas de gerenciamento e contribui para a implementação das estratégias organizacionais. Descreve e classifica postos de trabalho, aplica questionários e processa informações acerca dos trabalhadores. Atua nos processos de recrutamento, seleção e integração, assessora as relações de trabalho e sistemas de avaliação de desempenho.

Informações sobre o sistema-Capacitação do Ambiente Virtual de Aprendizagem.

Marketing Pessoal
Gestão da Carreira
Português Instrumental
ACI: Projeto de Desenvolvimento Profissional

Empreendedorismo
Planejamento de RH
Plano de Carreira
ACI: Planejamento das competências necessárias ao profissional de RH

Fundamentos de RH
Comportamento Organizacional
Ética e Responsabilidade Social
ACI: Estudo para funções específicas

Noções em Direito Civil e Administrativo
Noções em Direito Trabalhista
Código de Defesa do Consumidor
ACI: Elaboração de Contratos Comerciais e de Prest. Serviços

Recrutamento e Seleção de Pessoas Treinamento, Desenvolvimento e Educação Corporativa
Relações Trabalhistas
ACI: Plano de Manutenção, Recompensa, e Monitoramento de Pessoas

Capital Humano
Sistema de Informações Gerenciais
Saúde e Segurança do Trabalho
ACI: Diagnóstico de Técnicas de Trabalho

Departamento Pessoal
Gestão em RH
Psicologia Empresarial
ACI: Estudos relacionados ao Departamento Pessoal

Automação de Escritório
Informatização empresarial (ERP)
Gestão de TIC
ACI: Configuração de um sistema ERP para uma empresa

Liderança e Motivação
Práticas de Qualidade de Competitividade
Desenvolvimento de Habilidades Gerenciais
ACI: Reflexões à cerca do desenvolvimento pessoal e organizacional

Competências a serem geradas:

Assessoria de ações de compra, venda e locação de imóveis;
Registro das Avaliações e Transações Imobiliárias;
Orientação do registro e transferência de imóveis junto aos órgãos competentes;
Inscrição de Imóveis no cadastro de Imobiliária, apresentando os imóveis aos clientes potenciais e orientando investimentos;
Identificação e aplicação dos parâmetros de uso e ocupação para lotes urbanos;
Interpretação de Projetos e Mapas.
O profissional poderá atuar em imobiliárias, empresas de consultorias, construtoras, bancos e financeiras e como autônomo.

Desconto de

Apenas

R$ 799,00
à vista
(Pix ou Boleto)


Ou R$ 899,00 no cartão em até 12x com juros.




Mec

Início:
Imediato - EAD

Informações

Duração:
18 Meses
Carga horária:
1.270 horas + 360 horas de estágio (opcional).

Parecer:
CEE/PE Nº 067/2022-CEB Portaria:
SEE Nº 2852 de 20/05/2022

Depoimentos dos Alunos

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